麒麟职教集团圆满完成2016年党风廉政建设目标任务

2016年,麒麟职教集团党委高度重视党风廉政建设，在区委、区纪委的坚强领导下，在区纪委派出第五纪工委的具体指导下，全面落实党委主体责任和纪委监督责任。年初，集团党委分别与区委、区政府签订《2016年党风廉政建设责任书》，与支部签订《目标责任书》，明确目标任务，积极抓好任务落实。目前，集团已圆满完成各项目标任务。

在党委主体责任落实上，年初，集团党委制定了党风廉政建设主体责任分工方案，确保主体责任落实；定期召开专题会议研究党风廉政建设和反腐败工作，及时解决日常工作中出现的新情况、新问题；并不断增强党风廉政建设意识，组织《坚持纪律底线、树立清风气正》、《不忘初心，继续前进》等5次专题讨论；召开党委理论中心组会议8次，重点学习习近平总书记系列重要讲话精神、中国共产党十八届六中全会精神和《廉洁自律准则》《党纪处分条例》等；组织现场收看庆祝中国共产党成立95周年大会现场直播、纪念红军长征胜利80周年大会；开展经常性的廉政谈话活动；组织党员干部集中观看廉政教育电影《老百姓是天》、专题片《永远在路上》，交流学习党员同志自己撰写的高质量的心得体会32篇；集团党委书记、各党支部书记积极为党员同志上党课；集团党政主要领导带头执行民主集中制，始终坚持重大决策、重大投资项目、重要人事任免和大额度资金使用等重大问题集体讨论决定，重大决策事宜形成专题会议纪要，集团全年召开党风廉政建设相关会议近20个；召开党委会25次，下发专题会议纪要15份，集体审议通过各类重大事项200余件。一年来，集团党员领导干部未发现违纪违规行为。

在纪委监督责任落实上，在党风廉政和反腐倡廉宣传教育中，积极探索使用新媒体，利用门户网站、手机版集团微网站、微信公众号、手机报、党员QQ群、党员网、广播电视、电子显示屏等方式强化宣传教育，不定期将廉政故事、廉政格言警句、工作动态、好文集装箱、集团综合信息等内容整理汇编，推送给党员干部，宣传工作成为了麒麟区廉政教育宣传的典范；始终把党员干部的思想教育作为反腐倡廉的基础性工作，共计开展领导干部教育培训15次；加强反腐倡廉制度建设，对10项制度进行 “废、改、立”；严格执行谈话、函询制度、领导干部个人事项报告制度、健全查办案机制等各项监督制度；认真开展述廉述责工作会；重视信访和案件查处工作，一年来，集团纪委未接到任何信访举报案件；组织党支部书记签订《党总支（支部）书记服务承诺书》《党员领导干部党风廉政建设承诺书》，从制度上强化软环境建设；监督指导集团深入开展纠正和防止“不作为、乱作为”问题集中整治，领导干部工作作风整治；督促推进“两学一做”工作落实；监督“狠抓落实年活动”开展，确保园区建设稳步推进并完成固定资产投资8亿元，工业总产值20亿元的目标任务。11个月，向区纪委报送涉及党风廉政工作信息22条。

下步工作中，集团将进一步创新思路，完善措施，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，确保党风廉政建设取得新成效，为加快集团的跨越发展提供坚强保证。