麒麟职教集团召开2019年领导干部工作会

2019年3月22日上午，麒麟职教集团召开2019年领导干部工作会，麒麟区产教融合园区建设指挥部指挥长刘亚乔主持会议，集团党委书记尹润山、校长周智刚讲话，集团全体领导干部参加了会议。

会上，周校长首先对近期的教学管理、安全工作、实习就业、后勤管理、财务工作等进行了全面的总结回顾，指出，自本学期开学以来，学校各块工作有序推进，完成了既定的目标任务，在取得成绩的基础上，还要进一步把工作落实落细落小。随后，周校长强调了领导干部的思想作风问题，并对领导干部提出要求，希望大家统一思想，明确目标，认真思考怎样担当、为谁担当、如何担当，结合2019年狠抓落实年要求和集团的中心工作，对照个人工作职责，脚踏实地干好本职工作。在下步工作中，要紧盯目标任务，咬定青山不放松，要有方法、有思路、有举措、有抓手，严格管理，进一步梳理岗位职责，以抓铁有痕、踏石留印的态度真抓实干，为师生服务，为集团发展贡献力量。并对安全工作、教学工作、后勤管理、实习就业、招生宣传、小镇建设等进行了详细地安排布置。

尹书记指出，会议的主要任务是希望全体领导干部集中精力，着眼全局，崇尚实干，强化责任，以“勇于担当、奋发有为、追求卓越”的精神克服困难、顶住压力，全面、顺利、安全的完成本学期工作。在具体要如何做上，一是调整心态，提振信心，用等不是办法、干才有希望的观念来破解发展瓶颈，要集中所有资源、汇聚所有力量优先保民生、保稳定、保正常运转；各部门要开源节流，在政策允许的范围内想办法创收；要突破机制和体制的限制，创建小镇和学院；继续加大招生力度，确保今年有8000-10000的学生就读。二是树立鲜明的用人导向，用严管与厚爱的方式，激发干部干事创业的动力，并提出四点要求：要讲团结，统筹推进各项工作；要讲担当，安排的任务要不折不扣的完成；要讲纪律，加大纪律督查，严抓会风会纪；要讲制度，按制度办事。三是统筹协调，整体联动，用创文提升内涵、扫黑促安全、教学强中心、招生保稳定、党建为引领，做好全年各项工作，党建工作做到一个支部一个品牌，一个支部一个特色；安全工作与扫黑除恶工作紧密结合，做到宣传发动不松懈、线索摸排不松手、协调联动不懈怠、保持高压不松懈；加强宣传工作和意识形态工作，培养和发挥学生发现新闻、采集新闻、报道新闻的水平和能力，并控制好舆论宣传；工青妇工作要积极融入集团中心工作，结合各块工作特点，调动代表和教职工的积极性，多开展活动、多谈心谈话、多听取民情民意。

刘指挥长就集团当前发展指出，省市区各级领导对集团发展、园区建设、招商引企高度肯定，并抱有很大希望，在集团爬坡上坎、转型升级的关键时期，取得成绩的同时也存在一些困难和问题，面对小镇建设和学院创办的目标，任务艰巨，责任重大，使命光荣，要认真思考，如何才能做到宏观着眼、微观入手。新时代呼唤新担当，新使命呼唤新作为，打铁还需自身硬，需要全体领导干部高度统一思想，审时度势，认真梳理当前工作，精心谋划2019年各项工作，要求大家一是加强学习，提升能力和水平；二是想干事、会干事、能干事，积极作为；三是勇于担当，不互相推诿，以高度的责任感和主人翁意识，团结干事，圆满完成各项目标任务，为中华人民共和国成立70周年献礼。刘指挥长还对领导干部考核、二期招工等进行了强调安排。

会上，学生处主任赵明山、培训处主任王树飞就本学期部门工作思路、下步工作打算、存在的困难问题等进行了交流发言。